التدريب المهني

المهن

لم يتطور نظام التدريب المهني إلا قليلاً بعد الاستقلال. وكانت تتكون من حوالي أربعين مؤسسة موروثة من التكوين المهني للكبار الذي تم إنشاؤه في الجزائر عام 1947.
ولدعم الطلب الاقتصادي والاجتماعي، تعهدت السلطات العامة بتكييف نظام التدريب المهني تدريجيا وكميا ونوعيا مع بيئته الاجتماعية والاقتصادية.
شهدت الفترة 1980/1984 ظهور التكوين المهني كقطاع مستقل بفضل إنشاء كتابة الدولة للتكوين المهني التي كانت مهمتها على وجه الخصوص تحديد سياسة وطنية للتدريب المهني واتخاذ القرار بشأن وتنفيذ برنامج واسع لبناء وتجهيز مؤسسات التدريب المهني.
بفضل الإصلاحات الاقتصادية التي تمت خلال عقد 1990 في إطار التحول إلى اقتصاد السوق، قام قطاع التكوين المهني ببرنامج إصلاحي بهدف التكيف مع بيئته. وهكذا تم تنفيذ نظام التدريب المهني المتكامل الذي اعتمدته الحكومة وفتح التدريب المهني أمام الاستثمار الخاص.
تميز العقد الأول من القرن الحادي والعشرين بتنفيذ عملية إصلاح في قطاع التكوين المهني الذي أوكلت إليه مهام جديدة تتعلق بالتعليم المهني من خلال إحداث وزارة التكوين والتعليم المهنيين خلال سنة 2002.
للقيام بالمهام الموكلة إليه، يتمتع قطاع التكوين المهني بوسائله وامتيازاته الخاصة في مجال التنظيم والتعاون وتنظيم النظام الوطني للتكوين والتعليم المهنيين.